Keadilan Organisasi

 

Salah satu tujuan perusahaan untuk meningkatkan tingkat keadilan organisasi yang
ada di dalam perusahaannya adalah untuk menjaga agar kepuasan kerja dari
karyawan pada perusahaan tetap tinggi, sehingga dapat menjaga dan meningkatkan
tingkat kinerja dari perusahaan secara umum.