Pengertian Komitmen Organisasi
Menurut Yusuf & Syarif (2018:25) komitmen organisasional adalah salah
satu topic yang selalu menjadi refrensi baik bagi manajemn sebuah organisasi serta
peneliti dengan minat khusus berfokus pada perilaku manusia. Menurut Mardiyana
et al. (2019:103) komitmen organisasi bisa diartikan sebagai suatu situasi dimana
seorang karyawan berpihak pada organisasi tertentu dengan tujuan serta keinginan
dalam mempertahankan keanggotaannya dalam organisasi tersbut. Menurut
Robbins (2016:100) komitmen organisasi (organizational commitment) diartikan
sebagai suatu kondisi dimana seorang pegawai memihak organisasi serta tujuan dan
kemauan untuk mempertahankan keanggotaannya pada pekerjaan tertentu seorng
karyawan, sementara komitmen organisasi yang tinggi berarti memihak organisasi
tersebut dan merekrut individu tersebut.
satu topic yang selalu menjadi refrensi baik bagi manajemn sebuah organisasi serta
peneliti dengan minat khusus berfokus pada perilaku manusia. Menurut Mardiyana
et al. (2019:103) komitmen organisasi bisa diartikan sebagai suatu situasi dimana
seorang karyawan berpihak pada organisasi tertentu dengan tujuan serta keinginan
dalam mempertahankan keanggotaannya dalam organisasi tersbut. Menurut
Robbins (2016:100) komitmen organisasi (organizational commitment) diartikan
sebagai suatu kondisi dimana seorang pegawai memihak organisasi serta tujuan dan
kemauan untuk mempertahankan keanggotaannya pada pekerjaan tertentu seorng
karyawan, sementara komitmen organisasi yang tinggi berarti memihak organisasi
tersebut dan merekrut individu tersebut.
Comments
Post a Comment