Menurut Maslow (2008) indikator motivasi alah sebagai berikut:
- Kebutuhan Fisiologis, merupakan hirarki kebutuhan manusia yang paling
dasar yang merupakan kebutuhan utama seperti makan, minum, perumahan,
oksigen, tidur dan sebagainya. Keinginan untuk memenuhi kebutuhan ini
merangsang seseorang berperilaku atau bekerja giat. - Kebutuhan Rasa Aman, yakni meliputi keamanan akan perlindungan dari
bahaya kecelakaan kerja, jaminan akan kelangsungan pekerjaannya dan
jaminan akan hari tuanya ketika mereka tidak bekerja lagi. - Kebutuhan Sosial, yaitu kebutuhan untuk saling menyayangi, mengasihi,
persahabatan dan saling menerima satu sama lain. - Kebutuhan Penghargaan, kebutuhan ini meliputi faktor internal misalnya rasa
dihargai, mandiri, dan pencapaian dalam hidup adapun faktor eksternal
misalnya kebutuhan diakui, dihormati, memiliki status jelas, dan diperhatikan. - Kebutuhan Aktualisasi Diri, yaitu berkaitan dorongan yang mampu
membentuk seseorang untuk menjadi yang diinginkan
No comments:
Post a Comment