Karakteristk Locus Of Control

 

1. Internal Locus Of Control
   a. Suka Bekerja Keras
   b. Memiliki Inisiatife Yang Tinggi
   c. Selalu berusaha untuk menemukan pemecahan masalah
   d. Selalu mencoba untuk berfikir seefektif mungkin
   e. Selalu mempunyai persepsi bahwa usaha harus dilakukan jika ingin
   berhasil
   Menurut Rotter (dikutip Karimi dan Alipour, 2011) locus of control
   internal mengacu pada orang-orang yang percaya bahwa hasil,
   keberhasilan dan kegagalan mereka adalah hasil dari tindakan dan usaha
   mereka sendiri. Suatu individu yang memiliki kecendurungan locus of
   control internal adalah individu yang memiliki keyakinan untuk dapat
   mengendalikan segala peristiwa dan konsekuensi yang memberikan
   dampak pada hidup, contohnya seorang mahasiswa memiliki IPK yang
   tinggi dikarenakan keyakinan atas kemampuan dirinya dalam menjawab
   soal-soal ujian yang diberikan Kreitner dan Kinicki (2009:154). Menurut
   Hanurawan (2010:113) orang dengan locus of control internal sangat
   sesuai untuk menduduki jabatan yang membutuhkan inisiatif, inovasi, dan
   perilaku yang dimulai oleh diri sendiri seperti peneliti, manajer atau
   perencana.
   Internal locus of control yang dikemukakan Lee (1990) yang dikutip
   Julianto (2002) adalah keyakinan sesorang bahwa didalam dirinya
   tersimpan potensi besar untuk menentukan nasib sendiri, tidak peduli
   apakah lingkungannya akan mendukung atau tidak mendukung. Individu
   seperti ini memiliki etos krja yang tinggi, tabah menghadapi segala macam
   kesulitan baik dalam kehidupannya maupun dalam pekerjaannya.
   Meskipun ada perasaan khawatir dalam dirinya tetapi perasaan tersebut
   relatif kecil dibanding dengan semangat serta keberaniannya untuk
   menantang dirinya sendiri sehingga orang-orang seperti ini tidak pernah
   ingin melarikan diri dari setiap masalah dalam bekerja.
   Robbins (2007:138) mengemukakan locus of control internal adalah
   individu yang percaya bahwa mereka merupakan pemegang kendali atas
   apa pun yang terjadi pada diri mereka. Individu dengan locus of control
   internal mempunyai persepsi bahwa lingkungan dapat dikontrol oleh
   dirinya sehingga mampu melakukan perubahan-perubahan sesuai dengan
   keinginannya. Faktor internal individu yang di dalamnya mencakup
   kemampuan kerja, kepribadian, tindakan kerja yang berhubungan dengan
   keberhasilan bekerja, kepercayaan diri dan kegagalan kerja individu bukan
   disebabkan karena hubungan dengan mitra kerja.
2. External Locus Of Control
   a. Kurang memiliki inisiatif
   b. Kurang mencari informasi untuk memecahkan masalah
   c. Mudah menyerah, kurang suka berusaha karena mereka percaya
   bahwa faktor luarnya yang mengontrol
   d. Mempunyai harapan bahwa ada sedikit korelasi antara usaha dan
   kesuksesan
   External locus of control yang dikemukakan Lee (1990) yang dikutip
   Julianto (2002) adalah individu yang external Locus of control nya cukup
   tinggi akan mudah menyerah jika sewaktu-waktu terjadi persoalan yang
   sulit. Individu semacam ini akan memandang masalah-masalah yang sulit
   sebagai ancaman bagi dirinya, bahkan terhadap orang-orang yang berada
   di sekelilingnya pun dianggap sebagai pihak yang secara diam-diam selalu
   mengancam eksistensinya. Apabila mengalami kegagalan dalam
   menyelesaikan persoalan, maka individu semacam ini akan menilai
   kegagalan sebagai ancaman nasib dan membuatnya ingin lari dari
   persoalan