Penilaian pegawai merupakan evaluasi yang sistematis dari
pekerjaan pegawai dan potensi yang dapat dikembangkan (Sikula, 1981
dalam Mangkunegara, 2007). Selanjutnya menurut (Wirawan, 2009)
mendefinisikan “Evaluasi kinerja sebagai proses penilai – pejabat yang
melakukan penilaian (appr
Jasa Statician Olah data, Skripsi, Tugas Akhir, Thesis, Disertasi, Makalah. Jalan Kaliurang KM 14,5 Yogyakarta Buka Senin-Sabtu (Kecuali Tanggal Merah) jam 08:00-15:30 WIB Phone 081287567206
Sunday, July 7, 2024
Pengertian Evaluasi Kerja / Penilaian Kinerja
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
No comments:
Post a Comment