Indikator-Indikator Motivasi (skripsi, tesis, dan disertasi)

 Adapun indikator-indikator motivasi menurut ((Fanny putrinimgrum dkk)) dalam (Setyobudi, 2012) meliputi:1)Karyawan memperoleh kebutuhan yang layak2)Karyawan merasa aman dan nyaman saat bekerja3)Karyawan memiliki hubungan yang baik antar sesama karyawan4)Perusahaan memberikan waktu kerja yang efisien5)Perusahaan memberikan kesempatan memberikan karyawan pengetahuan dan peatihan.

 Selanjutnya, indikator-indikator untuk mengukur motivasi menurut Brahmasari dan Suprayetno (2008),adalah:1)Kebutuhan berprestasi (need for achievement)2)Kebutuhan fisik (psycological need)3)Kebutuhan rasa aman (safety need