Macam – Macam Sikap Kerja

 

Adapun macam-macam sikap kerja antara lain :

1. Sikap kerja yang Efektif adalah suatu pekerjaan yang dapat diselesaikan
   tepat waktu, sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan.
2. Sikap kerjya yang Efisien adalah perbandingan yang terbaik antara input
   dan output, antara daya usaha dan hasil usaha, atau antara pengeluaran dan
   pendapatan.
3. Sikap kerja Prestatif merupakan salah satu modal dasar untuk mencapai
   kesuksesan dalam berwirausaha. Prestatif dalam hal ini mempunyai arti
   bahwa seseorang yang berwirausaha mempunyai sikap yang selalu
   berambisi ingin maju dalam segala bidang. Mengapa perilaku kerja prestatif
   perlu dilakukan? Berikut ini adalah 3 alasan utama yang mengharuskan
   untuk berperilaku kerja prestatif.
   a) Persaingan Bebas
   b) Perubahan semakin cepat
   c) Derasnya situs informasi yang semakin luas